Domaine / Métier : Numérique/Analyste de données
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
L’adjoint(e) du chef/de la cheffe du pôle de science des données contribue au pilotage du pôle de science des données et il/elle apporte son appui technique au programme de valorisation des données.
L’adjoint(e) du chef/de la cheffe du pôle de science des données assume les fonctions suivantes :
Adjoint :
Assister le chef/la cheffe du pôle de science des données dans son rôle de responsable hiérarchique (animation des réunions hebdomadaires du pôle, évaluations annuelles et autres actes managériaux, relais managérial, écoute des agents)
Participer à la rédaction du plan de formation des membres du pôle de science des données
Participer à la définition de la feuille de route du pôle de science des données
Participer aux échanges au sein de l’administration ainsi qu’au rayonnement du pôle de science des données et de la douane
Développements et supervision :
Participer à la phase d’idéation, le développement, la mise en production, la documentation et la maintenance de cas d’usage data
Accompagner les équipes métiers et le pôle de science des données dans leurs travaux d’identification et expression des besoins
Superviser et assurer le suivi technique des développements réalisés par les agents du pôle de science des données et éventuellement des prestataires externes
Assurer et formaliser la coordination des travaux techniques du pôle de science des données
Référent technique :
Etre le référent technique du pôle de science des données sur les technologies de data science utilisées au sein de l’équipe (Python, Spark, ML…)
Encadrer et animer les travaux de recherches et développement de l’équipe, visant à la mise en place de prototype permettant de tester de nouvelles méthodes ou technologies
Synthétiser et porter l’ensemble des besoins techniques du pôle de science des données, et participer à la définition des évolutions d’architecture en collaboration avec la sous-direction des systèmes d’information, la délégation à la stratégie et les équipes métiers
Proposer et mettre en place des pratiques pour améliorer l’exploitation et la valorisation des données en douane et au sein de l’équipe
Il s’agit d’un poste à fort enjeu technique avec une dimension managériale.
Le candidat/la candidate devra disposer des compétences suivantes :
Savoirs :
solides connaissances et expérience en science des données : niveau maîtrise requis de suite (diplômes de scientifique de la donnée requis)
bonne connaissance générale de l’environnement technique d’un lac de données internalisé : niveau expert requis de suite
Savoir-faire :
manager une équipe : niveau maîtrise requis de suite
pilotage de projets et de l’activité en science des données : niveau maîtrise requis de suite
expérience de travail transversal et mode processus : niveau expert requis de suite
Savoir-être :
sens de l’organisation
capacité d’écoute et disponibilité
aptitudes managériales
rigueur
force de travail
Géolocalisation du poste : 30, rue Raoul Wallenberg 75019 Paris
Niveau d’études / Diplôme : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
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